מה המשמעות של להיות מנהיג אותנטי?

2024 מְחַבֵּר: Stanley Ellington | [email protected]. שונה לאחרונה: 2023-12-16 00:17

מנהיגות אותנטית היא גישה ל מַנהִיגוּת ששמה דגש על בניית של מנהיג לגיטימציה באמצעות מערכות יחסים כנות עם עוקבים אשר מעריכים את ההשקעה שלהם ובנויים על בסיס אתי. בדרך כלל, מנהיגים אותנטיים הם אנשים חיוביים עם תפיסות עצמיות אמיתיות המקדמים פתיחות.

מכך, מדוע חשוב להיות מנהיג אותנטי?

מנהיגים אותנטיים להכיר את עצמם, את החוזקות והפגיעות האישיות שלהם ולהוביל במודעות לחסרונותיהם וכיצד לפצות עליהם. מודעות עצמית זו מאפשרת להם לבנות יחסים ומשפרים את איכות כישורי התקשורת שלהם, ואת היכולת שלהם לעסוק בכוח העבודה שלהם.

לצד לעיל, מדוע קשה להגדיר מנהיגות אותנטית? מנהיגות אותנטית הוא קשה להגדיר כי זהו תהליך מורכב ויש בו דרכים רבות להתבונן בו. כי אוֹתֶנְטִיוּת הוא סובייקטיבי, אין אף אחד הַגדָרָה נכון לעכשיו, במקום זאת יש שלושה שמסתכלים על זה מעדשות תוך -אישיות, בין -אישיות והתפתחותיות.

לאחר מכן, אפשר גם לשאול, כיצד אתה מפגין מנהיגות אותנטית?

המשך לקרוא ולגלות

1. מודעות עצמית. מנהיג אותנטי מהרהר בכל מעשיו והחלטותיו ובוחן את נקודות החוזק והחולשה שלו ללא כל הטיה.
2. להוביל עם הלב. מנהיג אותנטי הוא כל הלב.
3. התמקדו בתוצאות לטווח ארוך.
4. יושרה.
5. להוביל עם חזון.
6. כישורי הקשבה.
7. שְׁקִיפוּת.
8. עֲקֵבִיוּת.

מהם ארבעת המרכיבים של מנהיגות אותנטית?

ישנם ארבעה מרכיבי ליבה של מנהיגות אותנטית: עצמי מודעות, פרספקטיבה מוסרית מופנמת, עיבוד מאוזן ושקיפות יחסית. F. O.