תוכן עניינים:

האם הצבת יעדים משפרת את הביצועים?
האם הצבת יעדים משפרת את הביצועים?

וִידֵאוֹ: האם הצבת יעדים משפרת את הביצועים?

וִידֵאוֹ: האם הצבת יעדים משפרת את הביצועים?
וִידֵאוֹ: איך לקבוע מטרות נכון - להציב מטרות ויעדים ולהגיע אליהם | הצבת מטרות על פי מודל SMART 2024, מאי
Anonim

היכולת ל מַעֲרֶכֶת ותמשיך הלאה מטרות יכול לעשות שינוי עמוק בפרט שלך ביצועים והצלחה עסקית לטווח ארוך. מחקר הראה שצוותים אשר להציב מטרות להשיג עבודה משופרת של 20-25%. ביצועים ! הם מספקים מוטיבציה לאן פניך מועדות ונותנים תוכן לשאיפות הצוות שלך.

כמו כן יש לדעת כיצד הגדרת יעדים משפיעה על הביצועים?

לפי מטרה - הגדרה תֵאוֹרִיָה, מטרות משפיעות על הביצועים באמצעות ארבעה מנגנונים סיבתיים (Latham 2004). ככזה, גבוה מטרות להוביל למאמץ גדול יותר מאשר נמוך מטרות . שְׁלִישִׁי, מטרות גַם להשפיע הַתמָדָה. כאשר נותנים למשתתפים לשלוט בזמן שהם מבלים במשימה, קשה מטרות להאריך את המאמץ.

לאחר מכן, השאלה היא האם הצבת יעדים יעילה? המטרה של הצבת יעדים יעילה זה להשיג את מה שאתה רוצה בחיים בצורה מוצלחת, ממוקדת והחלטית על ידי נקיטת הפעולות הנכונות בטווח זמן פחות. מי לא רוצה להשיג יותר בפחות זמן? עם זאת, רבים מאיתנו נוטשים את שלנו מטרות לפני שנגשים אותם.

בדרך זו, מה היתרונות של הצבת יעדים?

היתרונות של הגדרת יעדים

  • מספק כיוון. בראש ובראשונה, מטרות נותנות לך כיוון ויעד.
  • ברור יותר התמקדות במה שחשוב.
  • בהירות בקבלת החלטות.
  • נותן לך שליטה על העתיד שלך.
  • מספק מוטיבציה.
  • נותן לך תחושת סיפוק אישי.
  • נותן לך תחושה של מטרה בחיים.

מדוע מטרות משפרות את המוטיבציה והביצועים?

היתרונות של מטרה תורת ההגדרות מטרה תורת ההגדרות הוא טכניקה המשמשת להעלאת תמריצים לעובדים להשלים עבודה במהירות וביעילות. מטרה הגדרה מובילה לטוב יותר ביצועים על ידי הגברת המוטיבציה ומאמצים, אבל גם דרך גָדֵל ו משתפר איכות המשוב.

מוּמלָץ: